Financieel beheerder

Waarom hebben wij jou nodig? Omdat een betrouwbare financiële administratie de basis vormt voor goede dienstverlening aan inwoners. In deze functie werk je aan maatschappelijke opgaven en draag je bij aan een sterke samenleving. Je krijgt de kans om mee te bouwen aan een gemeente die volop in ontwikkeling is.

Midden-Groningen is een gemeente met 61.500 inwoners, waar we samen met inwoners, bedrijven en organisaties werken aan leefbare en verbonden dorpen. Je vindt hier ruimte om te wonen en werken, terwijl de stad Groningen op slechts 15 minuten afstand ligt. Tegelijkertijd kent onze gemeente ook uitdagingen, zoals sociale achterstanden en de gevolgen van de aardbevingsproblematiek. Juist die combinatie maakt het werk betekenisvol.

Domein Bedrijfsvoering

Om onze maatschappelijke ambities waar te maken, is een sterke organisatie onmisbaar. Binnen dit domein werken we daarom aan slimme processen, goede ondersteuning en een stevige basis voor de organisatie.

Over het team

Je komt terecht in een financieel team waarin samenwerking centraal staat. Collega’s waarderen elkaars kennis en kwaliteiten en zetten die actief in om samen resultaten te behalen. Binnen het team is er ruimte om expertise te delen, elkaar te ondersteunen en samen te werken aan verdere professionalisering van de financiële organisatie.

Wat ga je doen

Als financieel beheerder ben je (mede) verantwoordelijk voor het beheren van de financiële administratie en zorg je voor de kwaliteit en juistheid van financiële gegevens. Je levert een belangrijke bijdrage aan het opstellen van jaarstukken en tussenrapportages. Daarbij analyseer je financiële gegevens, stel je verantwoordingen op en zorg je voor een goede afstemming binnen het team en met andere betrokkenen. 

Daarnaast ondersteun je de functioneel beheerder van het financieel systeem Centric Financiën en het planning- en control systeem Pepperflow. Ook voor het functioneel beheer krijg je een eigen takenpakket en verantwoordelijkheden. Je adviseert over de inrichting van de administratie en financieel-administratieve processen en kunt dit vertalen naar het systeem. Je signaleert knelpunten tijdig en doet voorstellen om processen efficiënter en effectiever in te richten. 

Ook speel je een belangrijke rol bij de doorontwikkeling van het financieel systeem Centric Financiën en het planning- en control systeem Pepperflow. Met jouw kennis en ervaring ben je een aanspreekpunt voor collega’s en draag je bij aan hun ontwikkeling binnen het vakgebied.

Met wie werk jij samen

Je werkt nauw samen met collega’s binnen het financiële team en de functioneel beheerder en stemt regelmatig af met andere teams binnen de organisatie. Daarnaast heb je contact met verschillende interne stakeholders om financiële informatie te verzamelen, te analyseren en te vertalen naar betrouwbare rapportages en verantwoordingen.

Wat breng jij mee

Je bent analytisch sterk en werkt nauwkeurig. Je hebt oog voor detail zonder het grotere geheel uit het oog te verliezen. Dankzij jouw financiële en systeemkennis herken je knelpunten snel en weet je deze te vertalen naar praktische verbeteringen. Je communiceert helder en maakt complexe financiële informatie begrijpelijk voor verschillende doelgroepen. Daarbij werk je graag samen, deel je jouw kennis met collega’s en draag je actief bij aan een sterk teamresultaat.

Verder vragen we

• Een relevant hbo-werk- en denkniveau.
• Minimaal vijf jaar relevante werkervaring binnen een financieel team van een gemeentelijke organisatie, bij voorkeur binnen de gemeentelijke sector.
• Kennis van de BBV, of je bent bereid je hierin te verdiepen.
• Ervaring met het mede opstellen van financiële jaarstukken en rapportages.
• Ervaring met het beheren van het financieel systeem Centric Financiën en het planning- en control systeem Pepperflow.

Waarom je deze functie niet wilt mislopen

Verantwoordelijkheid

Je krijgt ruimte en vertrouwen om jouw expertise in te zetten en invloed uit te oefenen op financiële processen.

Uitdaging

Je werkt aan uiteenlopende vraagstukken binnen een gemeente die continu in ontwikkeling is.

Ontwikkeling

Je krijgt de mogelijkheid om jezelf verder te ontwikkelen en jouw kennis actief te delen binnen het team.

Wat bieden wij jou

Een functie waarin je echt bijdraagt aan een gemeente die volop in ontwikkeling is. Je werkt aan actuele vraagstukken en krijgt de ruimte om daar op jouw manier invulling aan te geven.

Je krijgt een arbeidsovereenkomst voor 32-36 uur per week in schaal 9 Cao Gemeenten, met een goed pensioen en een Individueel Keuzebudget van 18,25%. Dit budget zet je in zoals het bij jou past, bijvoorbeeld voor extra verlof of persoonlijke ontwikkeling.

We vinden het belangrijk dat je je blijft ontwikkelen. Daarom bieden we trainingen, workshops en toegang tot ons studieplatform. Je werkt hybride en krijgt daarvoor de juiste faciliteiten, zoals een laptop en telefoon.

Enthousiast geworden

Laat deze vacature gerust even bezinken, maar wacht niet te lang. We maken graag kennis met jou en de ervaring die je meebrengt.  

Meer informatie over de sollicitatieprocedure vind je via:

https://werkenbij.midden-groningen.nl/pagina/sollicitatieprocedure