Wij bieden

Een uitdagende functie in een betrokken team, ruimte voor eigen initiatief en ontwikkeling. Een salaris conform de gemeentelijke schaal en goede secundaire arbeidsvoorwaarden.

Afhankelijk van je ervaring bieden we je een salaris van minimaal € 3.558,-- (aanloopschaal 10) en maximaal € 5.997,-- (functieschaal 11) bruto per maand bij een fulltime dienstverband (salarisnorm 1 januari 2024). Het gaat hier om een indicatieve waardering. De functie moet nog definitief worden beschreven en gewaardeerd in HR21. Bij goed functioneren bestaat de uitloopmogelijkheid van twee extra periodieken met een maximum tot € 6.319,--. Vanaf 1 oktober 2024 wordt het salaris verhoogd met 1,25%.

We bieden je een modern arbeidsvoorwaardenpakket, waarin de flexibiliteit bestaat om het af te stemmen op jouw persoonlijke wensen, bijvoorbeeld ten aanzien van thuiswerken. Je maakt hierover afspraken met je leidinggevende. We bieden je eerst een tijdelijke arbeidsovereenkomst. Als het van beide kanten goed bevalt, krijg je aansluitend een vaste arbeidsovereenkomst.

Wij investeren in persoonlijke ontwikkeling en bieden daarmee opleidingen en trainingen, waaronder die van GoodHabitz. Wij kennen moderne arbeidsvoorwaarden met een individueel keuze budget ter hoogte van 17,05% van je salaris.

Onze activiteitencommissie organiseert jaarlijks voor alle medewerkers een barbecue en een kerstmarkt en daarnaast enkele andere verbindende bezigheden. Denk bijvoorbeeld aan een quiz of een sportieve activiteit. Ook is er twee keer per maand een lunchbijeenkomst in het gemeentehuis. Hierbij serveren we een heerlijke kom verse soep en vaak wordt er een presentatie gegeven over een actueel thema binnen de organisatie.

Adviseur strategische- en bestuurscommunicatie

Contactpersonen

Carma van der Linden

Astrid Kramer

Gemeente Stadskanaal

Wil je onze vacatures ontvangen?