Beheerder Bomen en Ecologisch Groen

Wat ga je doen?

Als groenbeheerder binnen het team Groen werk je aan een groene en gezonde leefomgeving voor onze gemeenschap. Je houdt je bezig met het opstellen, actualiseren en uitvoeren van beleid rondom bomen en ecologie, waarbij je oog hebt voor zowel de lange termijn als de dagelijkse praktijk. Je ontwikkelt meerjarenonderhoudsplannen, vertaalt beleid naar uitvoerbare investeringsprogramma’s en zorgt dat beheergegevens actueel en betrouwbaar zijn. Daarbij draag je zorg voor het beheer van budgetten en lever je input voor de planning en control-cyclus. Je weet ecologische principes toe te passen in beheermaatregelen en herkent het belang van biodiversiteit, klimaatadaptatie en leefbaarheid. Of het nu gaat om een advies over grondverkoop, de inrichting van een nieuw gebied of de afstemming met een inwonerinitiatief, jij zorgt voor een doordachte bijdrage met oog voor natuur, mens en ruimte. 

Je werkt samen met een breed scala aan collega’s en partners. Binnen het team Groen trek je op met directe collega’s, de bomenploeg en de buitendienst. Daarnaast zoek je actief de verbinding met andere vakdisciplines zoals Wegen, Water en Ruimtelijke Ordening. Je beweegt soepel tussen de rol van opdrachtgever en opdrachtnemer, neemt initiatief waar nodig en weet verantwoordelijkheid te nemen voor jouw aandachtsgebied. Inwoners, collega’s en externe partijen weten jou te vinden met vragen over groenbeheer en je weet deze zorgvuldig en deskundig te beantwoorden. Door jouw inzet dragen bomen en ecologische structuren zichtbaar bij aan de kwaliteit van de leefomgeving in onze gemeente.

Wat bieden we jou?

• Een arbeidsovereenkomst voor de duur van 1 jaar, waarbij we de uitdrukkelijke intentie hebben om aansluitend om te zetten naar een vaste overeenkomst.
• Afhankelijk van kennis en ervaring, word je ingeschaald in functieschaal 9 tot maximaal €4811,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband, exclusief de opbouw van het individueel keuzebudget (IKB) ter grootte van 17,05% van je brutosalaris. 
• Het individueel keuzebudget is vrij besteedbaar en kan bruto worden uitgekeerd of worden uitgeruild voor o.a. het kopen van extra verlof.
• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder volledige vergoeding woon-werk verkeer (€ 0,23 netto per kilometer) of vergoeding openbaar vervoer en een hybridevergoeding voor thuiswerken.
• Een uitstekende pensioenopbouw bij ABP, waarvan wij als gemeente 70% betalen.
• Wegwijs in het Westerkwartier ons interactieve introductieprogramma.
• Ook beschikken we over een opleidingsbudget zodat jij je kunt scholen om actueel te blijven op de laatste ontwikkelingen. 
• Onze arbeidstijden en werkplek zijn flexibel. Ben je nodig op kantoor of op locatie? Dan is daar voor jou een plek. Laat het werk het toe, dan kun je thuiswerken en regelen wij de werkplekinrichting.

Wie ben jij?

Jij bent dé specialist die onze groene ambities helpt waarmaken. Met jouw (planten)kennis van bomen en ecologie breng je vakmanschap, overzicht en richting binnen het team. Je vindt het belangrijk dat beleid niet alleen op papier staat, maar ook in de praktijk tot bloei komt. Je weet hoe bomen zich ontwikkelen, welke standplaats het beste geschikt is, welke inheemse soorten waar moeten staan, welke groeiomstandigheden of juist groeiplaats verbetering er nodig is en hoe je met gerichte snoei- en groeimaatregelen zorgt voor een gezond, toekomstbestendig bomenbestand. Jouw adviezen zijn helder, onderbouwd en gericht op samenwerking. Of je nu aan tafel zit met collega’s, inwoners of bestuurders: jij weet hoe je verbinding maakt en koers houdt. In een team waarin jij de senior bent, durf je richting te geven op beheerthema's, meerjarenonderhoudsplannen en de organisatie van financiële dekking via de planning en control-cyclus, hierin ben je beschikbaar als inhoudelijk sparringpartner voor minder ervaren collega’s. 

Je beweegt je gemakkelijk in een gemeentelijke omgeving en voelt goed aan wat er speelt, zowel in de openbare ruimte als op bestuurlijk niveau. Met je scherpe blik op beheer, onderhoud en data vertaal je inzichten naar realistische jaarplannen en stuur je op kwaliteit, planning en kosten. Je bent resultaatgericht, neemt initiatief en laat zien dat je staat voor je werk. In jouw handen is het groenbeheer niet alleen duurzaam en zorgvuldig, maar ook professioneel georganiseerd. 

• Je hebt aantoonbare kennis van plantenkennis en (inheemse) bomen, standplaatsen, ecologie en biodiversiteit, bij voorkeur aangevuld met een ETW- of ETM-certificaat
• Je bent schriftelijk en communicatief sterk, weet draagvlak te creëren en hebt bestuurlijke sensitiviteit
• Je hebt minimaal 3 jaar ervaring binnen een gemeentelijke organisatie, met inzicht in beleidscycli en interactie met inwoners en externe partijen
• Je hebt minimaal 3 jaar ervaring met het opstellen en uitvoeren van meerjarenonderhoudsplannen en bij voorkeur kennis van RAW-systematiek en beheersystemen zoals GBI
• Je bent zelfstandig, neemt verantwoordelijkheid en durft richting te geven binnen een team dat behoefte heeft aan jouw senioriteit. 

We werken binnen de gemeente Westerkwartier met de volgende kernwaarden:

• Verantwoordelijkheid: Je neemt verantwoordelijkheid voor je keuzes en handelt transparant en betrouwbaar in het belang van de inwoners.
• Verbinding: Je werkt samen, luistert actief en brengt mensen en ideeën bij elkaar om de gemeenschap te versterken.
• Wendbaarheid: Je speelt flexibel en proactief in op veranderingen, met oog voor innovatie en maatwerk.

Het team

Je werkt in het team Ruimtelijk Beheer, onderdeel van het Fysieke Domein. Binnen dit team maak je deel uit van het cluster Groen, een team van ongeveer 30 collega’s dat samen de verantwoordelijkheid draagt voor het beheer van de openbare ruimte. Binnen dit team richten vier groenbeheerders zich specifiek op het groenbeheer.

Gemeente Westerkwartier

In gemeente Westerkwartier staan we dicht bij onze inwoners. We houden van duidelijkheid: geen ingewikkelde verhalen, maar concrete resultaten waar iedereen beter van wordt. Samen werken we aan een sterke gemeenschap, met beide benen op de grond en een open blik voor nieuwe ideeën. Of je nu net begint of al jaren ervaring hebt, jouw talent maakt onze gemeente mooier. Bij Westerkwartier draait alles om ‘wij’. Want hier werk je samen met collega’s, inwoners en partners en om écht impact te maken. Zo komen we verder en maken we het verschil.

Meer informatie

Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met teammanager Johan Kazemier 06 50 07 10 35. Voor meer informatie over de procedure kun je contact opnemen met corporate recruiter Jan-Willem van der Meulen 06 15 51 28 27. 

Wil je meer weten over werken voor Westerkwartier? Neem dan een kijkje op werkenvoor.westerkwartier.nl

Solliciteren

Ben jij de collega die met ons verder wil bouwen aan de gemeente Westerkwartier? Dan ontvangen we jouw motivatie en cv graag uiterlijk 26 juni via www.werkenvoorgroningen.nl onder vermelding van vacaturenummer 2025062. De gesprekken vinden plaats op 30 juni. 

We nemen graag zelf de verantwoordelijkheid voor ons wervingsproces. Aanbiedingen op onze vacatures worden daarom niet gewaardeerd.